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关注和培养大学生的核心职业能力，造就一支能够应对未来高科技发展挑战的劳动力大军，是解决大学生就业、实现中国经济转型升级的重要保障。本书分为两部分，第一部分在文献综述和问卷调查的基础上，提出了我国大学生核心职业能力模型的内涵与结构，探讨了大学生核心职业能力与就业质量之间的关系；第二部分基于自我决定理论，从大学生自身的主动性人格和自我效能感，以及高校教育管理过程中的师生关系和组织社会化等角度，探讨了其对大学生核心职业能力的影响。
- 封面
- 前折页
- 书名页
- 文前辅文
- 版权页
- 摘要
- Abstract
- 目录
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第一部分 高校毕业生核心职业能力的结构研究
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第一章 核心职业能力结构的文献综述
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第一节 核心职业能力的概念
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第二节 核心职业能力的内容
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第三节 国内外高校毕业生核心职业能力的研究
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第四节 核心职业能力与就业效果的研究
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第二章 高校毕业生核心职业能力的内涵研究
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第一节 核心职业能力内涵的研究过程
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第二节 开放性问卷调查以及数据分析
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第三节 验证性问卷调查及数据分析
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第三章 高校毕业生核心职业能力模型的构建
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第一节 核心职业能力模型的提出
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第二节 核心职业能力模型的信效度检验
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第三节 修正后的核心职业能力模型
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第四章 高校毕业生核心职业能力与就业效果变量关系的研究
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第一节 研究假设
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第二节 问卷设计
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第三节 数据收集与分析结果
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第五章 高校毕业生核心职业能力结构的研究结果
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第一节 主要研究结论
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第二节 研究结果讨论
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第三节 研究贡献及局限性与未来研究方向
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第二部分 高校毕业生核心职业能力的影响因素研究
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第六章 核心职业能力影响因素的文献综述
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第一节 自我决定理论
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第二节 从自我决定理论看个体层面影响因素
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第三节 从自我决定理论看组织层面影响因素
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本章小结
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第七章 高校毕业生核心职业能力影响因素的研究设计
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第一节 研究假设
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第二节 问卷设计
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第三节 数据收集与分析方法
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第八章 高校毕业生核心职业能力影响因素的分析结果
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第一节 问卷调查的总体情况
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第二节 各个量表的信度与效度分析
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第三节 方差分析和相关分析
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第四节 回归分析与假设检验
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第九章 高校毕业生核心职业能力影响
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第一节 主要研究结论
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第二节 研究结果讨论
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第三节 研究启示
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- 附录
- 参考文献
- 后折页
- 封底
- 出版地 ： 中國大陸
- 語言 ： 簡體中文
- DOI ： 10.978.75201/54543
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