0人評分過此書

勞資關係:平衡效率與公平

出版日期
2018
閱讀格式
PDF
書籍分類
學科分類
ISBN
9789865774974

本館館藏

借閱規則
當前可使用人數 30
借閱天數 14
線上看 0
借閱中 0
選擇分享方式

推薦本館採購書籍

您可以將喜歡的電子書推薦給圖書館,圖書館會參考讀者意見進行採購

讀者資料
圖書館
* 姓名
* 身分
系所
* E-mail
※ 我們會寄送一份副本至您填寫的Email中
電話
※ 電話格式為 區碼+電話號碼(ex. 0229235151)/ 手機格式為 0900111111
* 請輸入驗證碼
本書以平衡勞資雙方的需求為本,提供讀者思考找出「雙贏」的法則,自出版以來廣受大學院校師生及實務界人士喜愛,是目前最暢銷之勞資關係教本,更被稱為國家勞工行政考試的「入門聖經本」。本版具有以下特色:
.與時俱進
好的勞資關係教科書一定要盡量符合實際情況,因此內容需要不斷更新。本書在法規、統計數據上力求與實際一致,使讀者能獲得最新資訊。
.接軌國際
勞資關係議題已全球化,因此本版內容力求接軌國際。例如:說明國際勞工運動的最新發展,並介紹「積極性勞動市場政策」、「職場不法侵害」等觀念。
.力求完善
回應讀者的建議,本版作了必要的修正與增刪,務求內容正確、用詞精準。各章「楔子」中的新聞及搭配照片也在精心挑選之後更新,同時在各章的「學習錦囊」中,增加了與該章內容相關的近十年國家考試勞工行政類科試題。
  • 第一篇 導論
    • 第1章 勞工問題與勞資關係
      • 1.1 工業革命與勞工問題
      • 1.2 解決勞工問題的途徑
      • 1.3 勞資關係的意義
      • 1.4 勞資關係相關名稱的用法
      • 1.5 勞資關係與人力資源管理比較
    • 第2章 勞資關係的政府規範
      • 2.1 勞資關係系統理論
      • 2.2 集體協商型與政府規範型的勞資關係
      • 2.3 勞動法
      • 2.4 我國的勞動法體系
      • 2.5 我國勞工行政主管機關
    • 第3章 就業市場
      • 3.1 就業市場與勞動統計名詞
      • 3.2 我國就業市場現況
      • 3.3 我國就業市場趨勢
  • 第二篇 勞資關係的建立與維持
    • 第4章 勞動契約
      • 4.1 勞動契約的意義、性質與種類
      • 4.2 勞動契約與類似勞務供給契約之比較
      • 4.3 勞動契約的成立與存續
      • 4.4 勞動契約的內容
    • 第5章 工會
      • 5.1 工會的發展、組織與結構
      • 5.2 工會的功能
      • 5.3 工會的特質與功過
      • 5.4 工會與會員的關係:工會民主
      • 5.5 我國工會現況
    • 第6章 集體協商
      • 6.1 集體協商意義
      • 6.2 集體協商內容與範圍
      • 6.3 集體協商結構
      • 6.4 集體協商過程
      • 6.5 團體協約的效力
      • 6.6 我國集體協商現況
    • 第7章 職業災害預防與補償
      • 7.1 職業災害的含義
      • 7.2 職業災害預防
      • 7.3 職業災害補償
    • 第8章 特殊勞工保護
      • 8.1 童工保護
      • 8.2 女工保護
      • 8.3 身心障礙勞工保護
      • 8.4 原住民勞工保護
    • 第9章 勞資爭議與處理
      • 9.1 勞資爭議意義與類別
      • 9.2 勞資爭議處理
      • 9.3 我國勞資爭議處理制度
      • 9.4 爭議行為意義與形態
      • 9.5 爭議行為限制與正當性
  • 第三篇 勞動契約終止
    • 第10章 解僱、辭職與退休
      • 10.1 解僱
      • 10.2 辭職
      • 10.3 退休
    • 第11章 就業保障
      • 11.1 就業服務
      • 11.2 職業訓練
      • 11.3 就業保險
      • 11.4 就業促進
  • 第四篇 特殊勞資關係
    • 第12章 外籍勞工
      • 12.1 外籍勞工的含義與形成原因
      • 12.2 我國外籍勞工政策與現況
      • 12.3 外籍勞工保護
      • 12.4 我國外籍勞工的聘僱與管理
    • 第13章 全球化與勞資關係
      • 13.1 全球化的轉變
      • 13.2 全球化對跨國企業內勞資關係的影響
      • 13.3 全球化對勞工與工會的影響
      • 13.4 國際勞動基準與規範
  • 第五篇 結語
    • 第14章 勞資關係的前瞻
      • 14.1 企業勞資關係和諧之道
      • 14.2 工會因應變遷與衝擊的作法
      • 14.3 我國當前勞資關係的重要課題
  • 索引
  • 出版地 臺灣
  • 語言 繁體中文

評分與評論

請登入後再留言與評分
幫助
您好,請問需要甚麼幫助呢?
使用指南

客服專線:0800-000-747

服務時間:週一至週五 AM 09:00~PM 06:00

loading