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解決力:沒有解決力,就沒有挑戰力

作者
出版社
出版日期
2009
閱讀格式
PDF
書籍分類
學科分類
ISBN
9789866517112

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善用解決力.擁有達成力「解決力」,簡單的說,就是解決問題的綜合能力。沒有解決力,就沒有執行力;沒有執行力,就沒有競爭力!不要為發現問題而沾沾自喜,重要的是要有解決問題的能力。
你的解決力強嗎?你曾為沒辦法解決事情找理由和藉口嗎?當你無法解決問題或達不到預期效果時,原因只有一個——就是你的解決力太弱了。
不要為失敗或失誤找任何理由和藉口!真正有才能的人,不會永遠懷才不遇。就像松下幸之助曾經告誡年輕人:「這個世界上缺少的是能做小事的人,而不是講大話的人。」當今職場最欠缺的,不是具有優秀能力的人才,而是真正具有解決力的人。因為,沒有解決力,就沒有達成力。
為什麼有的企業可以長盛不衰,有的企業卻短命夭折呢? 為什麼具有同樣學識的人,有人可以大有成就,無限風光,有人卻碌碌無為,平庸一生呢? 為什麼同樣起家的企業,有的可以日益茁壯,有的卻只能輝煌一時呢?原因何在? 其實,關鍵就在於解決力!因為沒有解決力,就沒有競爭力。
想在競爭激烈的職場中嶄露頭角、出人頭地,就一定要具備高效的解決力,每個老闆或上司,都賞識具有高效解決力的員工。無論是初入職場或深陷職場的上班族,輕鬆、快速培養高效的解決力,是提高工業績效,提升工作能力的有效工具;擁有高效解決力的員工,更是企業決勝商場、發展壯大不可或缺的關鍵優勢。
瞭解「解決力」並善用「解決力」,是現代上班族縱橫職場、開創事業,必須具備的秘密武器。
擁有解決力,讓你縱橫職場,得心應手、如魚得水;善用解決力,讓你開創事業,出奇制勝、一帆風順。擁有解決力,就擁有挑戰力!沒有解決力,註定畏縮一生!
本書特色:
1. 本書共分六章為你揭開解決力的關鍵,只要用擁有解決力,就能掌握為人處事的應對優勢,以快速有效的方式出擊,順利達成預計的工作目標。
2. 每一章節都以最常遭遇的做事情境問題與解說開始,提供讀者最正確且有效的處事方式和技巧,讓你在職場上面對困難時,能從容應對、游刃有餘。
3. 每一節中均引用適當事例來論證解決力的作用,引導讀者透過實際案例理解解決力的精髓,以便巧妙運用解決力。
4. 每一節的最後還有一句「解決力小叮嚀」做重點提示,提醒讀者避免陷入解決力的迷思中。
  • 推薦詞:
  • 前 言:沒有解決力,就沒有執行力
  • Chapter 1 解決力第一步心動不如行動
    • 1.五分鐘拖延,讓你多忙半天
    • 2.一分鐘猶豫,可能損失千萬
    • 3.抱怨的二分鐘,足以輕鬆解決問題
    • 4.知道問題在哪裡,就好了嗎?
    • 5要麼奉獻,要麼滾蛋!
  • Chapter 2 不要為解決力弱找藉口和理由!
    • 1.解決問題的過程中沒有小事情
    • 2.執行力不等於解決力
    • 3.工作中沒有喜歡和不喜歡
    • 4.既是懷才,又豈能不遇?
    • 5.你具備了謀生的技能嗎?
    • 6你的想法和上司一樣嗎?
  • Chapter 3 方法一定比困難多得多
    • 1.解決問題前先冷靜思考
    • 2.勤奮是解決力的第一要素
    • 3.「屢戰屢敗」VS「屢敗屢戰」
    • 4每個人都喜歡被人請教
    • 5.最後的10%,可能讓你前功盡棄
    • 6.善用你的黃金人脈
    • 7.確定這是最好的方案嗎?
  • Chapter 4 1分鐘經理人,這樣練成的
    • 1.以「愚公移山」的精神解決難題
    • 2.「破釜沉舟」才能放手一搏
    • 3.付出150%的努力做任何事
    • 4.解決問題需要有規劃
    • 5.從能力所及的問題開始解決
    • 6.建立個人的處事魅力
    • 7.像專家一樣的解決問題
    • 8.主動找問題,不等問題找上門
    • 9.以團隊精神改變龜兔賽跑結局
  • Chapter 5 培養高效解決力的技巧
    • 1.走好人生第一步
    • 2.三思而後行,省時又省力
    • 3.提前10分鐘解決問題
    • 4.建立自己的人生目標
    • 5.認真做好每一件事
    • 6.忙碌的一天中,20%才是重要的
    • 7.100%的執行力,解除後顧之憂
    • 8.接受批評,讓人受益良多
  • Chapter 6 高效解決力的幾大禁忌
    • 1.過度謹慎也是解決力障礙
    • 2.衝動是解決力的第一大忌
    • 3.捨長取短最愚蠢的行為
    • 4.過度自信便是自負
    • 5.吹噓是高效解決力的死敵
  • 附錄
    • 附錄一:福特的8D問題解決法
    • 附錄二:精選格言
  • 出版地 臺灣
  • 語言 繁體中文

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