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☆短期速成‧唯一首選☆
☆全新法規‧重點掃描☆
☆最新試題‧完善解析☆
※ 本書架構與特色說明 ※
本書乃專門針對國營事業招考「人力資源與勞工法令」中有關勞工法令部分,結合勞工權益現行實務與最新法規編寫而成,同時強化對於申論、問答題擬答概念之建立,搭配最新試題與相關試題之詳盡解析,可大幅提昇考生於本科中之應試能力。
精心編校挑選,去蕪存菁,透過綱要表解及圖表說明的配合,將理論學說與實務法規緊密結合。附有最新相關試題與解析,以及獨家的勞工權益時事議題分析,讓您面對申論、簡答題型能夠有條不紊、言之有物。
內容精要:
1.本書內容將體系繁雜的勞工法規系統化整理成六大項目,並於文前提供綱要表解,以幫助同學能應用系統式學習快速了解章旨,再從內容中深入了解內涵。
2.第三部分專題研究-「最新勞工權益相關時事議題」,特別收錄最新勞工制度如「一例一休」、「勞保年金改革」之介紹。
相關法規彙編:
編整勞工法令最重要且常考的勞動基準法及勞動三法(工會法、團體協約法、勞資爭議處理法),協助您透過內文與法規的對照,重要爭點毫無遺漏。
歷屆試題與解析:
附上101~107年最新歷屆試題解析,並附有命題配分表與完整解析。
※ 應試要領 ※
建議讀者在研讀本書之策略步驟如下:
1.儘可能先花時間熟記本書之編章節,藉以確實建立一套屬於自己的體系表,便於延伸學習及日後複習之用。
2.全力攻讀本書「第一部分 考點精要闡述」,並於各章內容學習後,可參閱並嘗試練習內文中所收錄之「考題觀摩與解析」,藉以強化學習實力。
3.在完成前揭學習步驟後,讀者實已取得達九成分數之實力。此時建議讀者於考前一星期,務必勤做「第二部分 試題完善詳解」,其好處如下:
A.強化學後內容之記憶。
B.確實掌握命題趨勢。
C.確認須加以補強之部分。
「機會是給準備好的人!」相信透過前揭學習方略之介述,必能帶給讀者學習上相乘之效果,加添讀者應試的信心!誠摯地祝福您-金榜題名!
※本書內<進階版線上測驗印花>僅提供實體書籍購買者使用,不適用於電子書※
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☆最新試題‧完善解析☆
※ 本書架構與特色說明 ※
本書乃專門針對國營事業招考「人力資源與勞工法令」中有關勞工法令部分,結合勞工權益現行實務與最新法規編寫而成,同時強化對於申論、問答題擬答概念之建立,搭配最新試題與相關試題之詳盡解析,可大幅提昇考生於本科中之應試能力。
精心編校挑選,去蕪存菁,透過綱要表解及圖表說明的配合,將理論學說與實務法規緊密結合。附有最新相關試題與解析,以及獨家的勞工權益時事議題分析,讓您面對申論、簡答題型能夠有條不紊、言之有物。
內容精要:
1.本書內容將體系繁雜的勞工法規系統化整理成六大項目,並於文前提供綱要表解,以幫助同學能應用系統式學習快速了解章旨,再從內容中深入了解內涵。
2.第三部分專題研究-「最新勞工權益相關時事議題」,特別收錄最新勞工制度如「一例一休」、「勞保年金改革」之介紹。
相關法規彙編:
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歷屆試題與解析:
附上101~107年最新歷屆試題解析,並附有命題配分表與完整解析。
※ 應試要領 ※
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1.儘可能先花時間熟記本書之編章節,藉以確實建立一套屬於自己的體系表,便於延伸學習及日後複習之用。
2.全力攻讀本書「第一部分 考點精要闡述」,並於各章內容學習後,可參閱並嘗試練習內文中所收錄之「考題觀摩與解析」,藉以強化學習實力。
3.在完成前揭學習步驟後,讀者實已取得達九成分數之實力。此時建議讀者於考前一星期,務必勤做「第二部分 試題完善詳解」,其好處如下:
A.強化學後內容之記憶。
B.確實掌握命題趨勢。
C.確認須加以補強之部分。
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※本書內<進階版線上測驗印花>僅提供實體書籍購買者使用,不適用於電子書※
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PART 1 考點精要闡述
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第一章 緒 論
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◎綱要表解
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◎內容整理
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第二章 勞工行政
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◎綱要表解
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◎內容整理
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第三章 勞動基準
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◎綱要表解
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◎內容整理
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第四章 勞工組織
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◎綱要表解
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◎內容整理
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第五章 勞資關係
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◎綱要表解
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◎內容整理
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第六章 勞工保險
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PART 2 試題完善詳解
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101 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「勞工法令」試題
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102 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「勞工法令」試題
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103 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「勞工法令」試題
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102~103 年相關考試試題詳解「勞工行政與勞工立法、勞資關係」
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104 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「勞工法令」試題
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105 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「勞工法令」試題
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106 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「勞工法令」試題
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107 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「勞工法令」試題
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PART 3 專題研究
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最新勞工權益相關時事議題
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107 年勞動基準法最新修法Q&A
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周休二日(一例一休)修法Q&A
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勞保年金改革Q&A
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因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項
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性別工作平等法
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