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如何從身體、外貌、表情、習慣、動作、談吐、飲食習慣和愛好等方面瞭解別人的性格,看穿別人的心理?
人們所說的一些話並不是可靠的訊息來源,人類在所有活著的物種當中是最會撒謊的。因為人們會假裝,一些人還假裝得極為真實,甚至連他們的行為也不會顯露出真情。俗話說:「出門觀天色,進門看臉色。」學會察言觀色,學會透過種種跡象看穿別人,實在是不可忽視的處世之道。
人們所說的一些話並不是可靠的訊息來源,人類在所有活著的物種當中是最會撒謊的。因為人們會假裝,一些人還假裝得極為真實,甚至連他們的行為也不會顯露出真情。俗話說:「出門觀天色,進門看臉色。」學會察言觀色,學會透過種種跡象看穿別人,實在是不可忽視的處世之道。
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Part 1 由飲食習慣和愛好進行推測
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人的性格與口味有著密切的關係
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從進食方式可判斷出某些個性
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吃飯中不經意的表現也能反映心理
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不同性格的人對水果的偏愛是不同的
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從飲食的小動作與習慣看性格
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對不同酒的愛好能去表現男人的性格和品味
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餐廳選座位能表現出人的性格和處世方式
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汽車的顏色反映車主性格、情感和身份
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喜歡的飾物顏色和人的性格的關係
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平時愛看的書籍能反映性格和心型
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從名片能夠判斷一個人的個性
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隨身背包可以顯示出人的個性
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從喜歡從事的運動可以判斷男人
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不同的人愛看的電視節目也不同
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Part2 以良好的形象打動別人
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努力給對方留下良好的第一印象
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確定約會時避免給人留下一種很隨便的印象
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正確地運用握手的禮儀以強化自我形象
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接過名片時在對方面前念一遍
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如何運用好自己的眼睛和眼神
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面試時如何在考官面前樹立良好的形象
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利用一些小動作來幫助自己完善人際關係
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在穿著打扮方面特別需要費心思
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在關鍵時刻為白己壯膽, 不畏恐嚇
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得體地展示出目信者的姿態
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少女要表現得優雅,令人賞心悅目
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盡量避免那些失禮的動作出現
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Part 3 在職場準確地勘察和判斷別人
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日常人際關係的八種距離
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得體地應對不太友善的面試官
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靈活地與性格各異的上司愉快相處
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和不好相處的同事搞好關係
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讀懂上司和同事所表達的弦外之音
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透過細微的動作和眼神判斷上司的心思
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準確判斷和應對不同個性的老闆
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注意上司的不尋常的舉動和失寵信號
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從表情上判斷對力的真實情感時應注意的問題
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從穿戴打扮上看透同事的內心
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透過談話時的姿態和動作判斷同事的個性
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一定要看透某些言行的真正內涵
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多方面觀察,以準確識人
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透過對辦公桌的使用習慣判斷一個人的性格
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必須防範和最好遠離的幾種職場小人
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識別和判斷對方是否有防禦心理
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觀察和發現對方的贊同和接受態度
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認清對方內心感到挫折時的姿態
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準確地識別對方內心是否感到緊張
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- 出版地 : 臺灣
- 語言 : 繁體中文
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