0人評分過此書
研習論壇精選【第二輯】：公共治理之新視野
本書係將96年1－12月研習論壇所刊載學者專家撰述之主題專文綜整，並敦聘國立政治大學社會科學學院高院長永光與國立中央大學客家學院江院長明修，擇優精選彙編成冊，並定名為「研習論壇精選『第二輯』－公共治理之新視野」。全書內容分為「地方治理」、「 危機與風險管理」、「組織變革」、「人力資源與終身學習」、「E化學習」「績效管理」、「領導與激勵」等7大單元，計 31篇論述。各篇均為專家學者智慧之結晶，不論是理論的引述或實務介紹均具有高度的可讀性。
- 高序
- 江序
- 序
-
單元一：地方治理
-
地方治理與地方民主
-
國立政治大學社會科學學院院長／高永光
-
-
台灣地方治理的發展策略與方向
-
國立臺灣大學社會科學學院院長／趙永茂
-
-
中央與地方關係的現況與展望
-
國立臺灣大學政治學系教授／黃錦堂
-
-
析論府際關係的多元面向
-
國立暨南國際大學公共行政與政策學系教授／孫同文
-
國立暨南國際大學姿共行政與政策學系博士生／林玉雯
-
-
府際合作機制建立的問題與展望
-
國立臺北大學合共行政暨政策學系教授／呂育誠
-
-
-
單元二：危機與風險管理
-
行政機關的危機預防與風險管理
-
考試院考試委員
-
國立政治大學公共行政學系教授／詹中原
-
-
危機預防與風險管理
-
國立臺北大學公共行政暨政策學系教授／丘昌泰
-
-
風險、安全與災害防救－安全管理非政府化的觀點與個案探討
-
中央警察大學行政管理學系教授兼系主任暨研究所所長／李宗動
-
-
風險社會的危機管理
-
逢甲大學公共政策研究所教授／楊志誠
-
-
管理風險因應變遷的施政環境
-
行政院研究發展考核委員會主任秘書／施宗英
-
-
-
單元三：組織變革
-
組織變革
-
國立政治大學公共行政學系專任教授兼系主任／孫本初
-
-
組織變革與公共管理
-
世新大學行政管理學系副教授／陳俊明
-
-
公共組織成功變革的行動路徑
-
明道大學全業管理學系專任副教授／盧建旭
-
-
-
單元四：人力資源與終身學習
-
性別主流化－邁向性別平等之路
-
行政院勞工委員會主任委員／王如玄
-
律師／李晏榕
-
-
生涯規劃與終身學習－人力資源發展的觀點
-
國立屏東科技大學農全管理系教授／段兆麟
-
-
從個人生涯危機觀點論終身學習
-
靜宜大學國際企業學系專任講師／王友民
-
-
公務人力終身學習之策略
-
公務人員住宅及福利委員會主任委員／蔡祈賢
-
-
-
單元五：E化學習
-
E化學習經營成功的要素
-
國立臺灣師範大學工業教育學系教授／洪榮昭
-
臺北市立大同高中老師／蔡志敏
-
-
數位學習之訓練績效評鑑
-
國立新竹教育大學數位學習科技研究所所長／計惠卿
-
中央警察大學兼任助理教授／吳斯茜
-
行政院人事行政局地方行政研習中心科員／許倩舲
-
-
探索同步線上學習的世界－執行要領分享
-
中國文化大學副教授／游玉梅
-
-
政府部門推動數位學習策略之探討
-
大華技術學院資訊管理系專任講師／王頌平
-
-
教育部數位學習發展策略與實例
-
教育部電子計算機中心副主任／韓善民
-
-
淺談數位學習專案管理實務
-
勝典科技股份有限公司顧問服務部資深經理／呂玥□
-
-
-
單元六：績效管理
-
加強績效回餿、落實績效管理
-
國立臺灣大學商學研究所教授／陳家聲
-
-
多國籍企業之績效管理
-
國立成功大學國際企業研究所教授／史習安
-
國立成功大學國際金業研究所博士生／陳住任
-
-
機關生產力分析與組織績效評估－資料包絡分析與平衡計分卡之介紹
-
國立中山大學合共事務管理研究所教授兼所長／吳濟華
-
國立中山大學公共事務管理研究所博士生／何柏正
-
-
訓練效能提昇的關鍵－以顧客導向觀點的訓練規劃
-
世新大學行政管理學系副教授／黃榮護
-
世新大學行政管理學系兼任講師／葉益昌
-
-
-
單元七：領導與激勵
-
「變革領導」之理念與應用
-
國立暨南國際大學教育政策與行政學系教授／楊振昇
-
-
領導之「道」
-
國立嘉義大學家庭教育研究所副教授／廖永靜
-
-
論政府跨域管理代理鏈中的領導與激勵
-
國立臺南大學行政管理系助理教授／吳宗憲
-
-
激勵與領導
-
EQ大師總講師／林猷寧
-
-
- 出版地 ： 臺灣
- 語言 ： 繁體中文
評分與評論
請登入後再留言與評分
PDF
PDF
PDF
PDF
PDF
