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職場不能「活在當下」:怎麼成為就業市場需要的人才?哪種行業是夕陽產業?擺脫社會小白的想法,你該懂的「職」識!

出版日期
2023
閱讀格式
EPUB
書籍分類
學科分類
ISBN
9789576806124

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對事業懷有過於美好的幻想,工作之後發現全是假象?
以為自己懷才不遇,有可能只是你被放到錯誤的領域!
不適任、不適應……最後聽到:「很抱歉,也許你不適合這個職位!」

職能專業性×職務一貫性×性格匹配性
從踏入社會開始走好每一步,邁向人生勝利組!

▎關於認清自己這件事,亞當斯密有話說……
亞當斯密認為,一個人若在孤獨的地方長大、沒有和同類交流,
因無對象可參考,他就不會思考自身的言行舉止和性情是否恰當,
因為這些都不是他能自己觀察到的表象,他需要所謂的「鏡子」,
而當他走向社會,他就能找到他需要的鏡子了……
簡單來說,就是出了社會踏入職場,你才能知道自己幾斤幾兩!
也許你以為自己很適合這個行業,卻發現沒你想像中簡單;
可能你認為毫無興趣的工作,卻意外發現自己很有天賦!

▎人生可以即時行樂,職場卻不能活在當下
為什麼說在職場中不能「活在當下」?難道一步一腳印不好嗎?
所謂「活在當下」指的是這份工作未必能對長遠的未來有加分作用,
很多人在選擇第一份工作時考慮的條件較少,能勝任、待遇佳即可,
但若要找第二份工作或轉換跑道,就該對未來有更長遠的設想,
若與你職業規畫的核心缺乏一貫性,或是根本在不同的領域,
也許你該更慎重地考慮是否該「放眼未來」!

▎你眼中的熱門產業,其實已經是夕陽產業?
你認為社會上的最炙手可熱的產業是什麼?醫生、律師、工程師?
許多人會對傳統觀念中的熱門產業趨之若鶩,
但你能保證十年後這個產業依然保有過去的榮景嗎?
據調查,未來最有前景的職業包括專業護士、註冊會計師、物理治療師、資訊安全管理師、資訊分析師、銷售管理者等,
也許你感到有點陌生,但這正是現今社會發展的趨勢!

【本書特色】:
本書從求職投履歷開始,探討到自我能力檢視、職場人際往來、職涯發展的規畫,乃至工作與生活間的平衡,一一詳列職場人必備的專業性技能,以及求職或轉換跑道時可能會產生的迷思,讓讀者透過本書對自身能力有更深的了解後,得以發揮自己最大的才能,並有更完整的職涯規畫。
  • 第一章 充分的了解自己
    • 正確的了解自己
    • 大膽表現自己
    • 你的價值觀不是別人給的
    • 做自信的職場達人
    • 不要低估了自己
    • 清楚自己的優勢
    • 發揮自己的潛力
    • 時時不忘反省自己
  • 第二章 清醒的了解職場
    • 職場不能只活在當下
    • 確保專業性才是出路
    • 職業要挑潛力股
    • 改變自己,適應職場新環境
  • 第三章 根據自己的具體情況選擇職業
    • 注意自己的求職形象
    • 給自己一份完美的履歷
    • 你想做什麼
    • 選擇適合自己的工作
      • 能力特徵
      • 興趣愛好
      • 氣質類型
      • 個人性格
    • 要有自己的主見,不要隨波逐流
    • 不同的性格有不同的用武之地
    • 做好面對人生的選擇
    • 及時調整你的工作定位
  • 第四章 為自己工作
    • 主動工作
    • 對自己的工作責任
    • 立即行動,不拖延
    • 成功來源於熱情
    • 小細節決定你的成敗
    • 業精於勤荒於嬉
    • 找藉口只會讓你原地踏步
    • 不要把抱怨掛在嘴邊
    • 別把問題留給主管解決
    • 工作離不開專心
      • 依照順序處理事情
      • 抓住重點事務,排除次要事情
      • 一步一腳印,一次做一件事情
      • 養成自我控制的習慣
      • 鍛鍊自己集中注意力的能力
    • 堅持就是勝利
    • 用工作業績證明自己
    • 不要盡力而為,而要全力以赴
    • 做一行,愛一行
  • 第五章 提升自己的能力
    • 精業能讓自己不可替代
    • 培養自己的核心競爭力
    • 培養好的習慣
    • 職場經歷也有機會修正
    • 讓自己有一份上升式的履歷
    • 善於思考
    • 注意個人學習能力的提升
    • 競爭對手學習
      • 借鑑競爭對手成功的祕訣
      • 總結對手失敗的原因,在對手失敗的地方尋找機遇
    • 合理安排時間,做高效員工
    • 在職場上要有野心
    • 處處留心皆學問
    • 經常超越自己
    • 向身邊的人學習
  • 第六章 尋找你生命中的「貴人」
    • 去會會位高權重的人
    • 重點關心與你職位切實相關的人
      • 對主管要先尊重後磨合
      • 對同事要多理解慎支持
      • 對朋友要善交際勤聯絡
      • 對下屬要多幫助細聆聽
      • 向競爭對手要露齒一笑
    • 30以前靠專業賺錢,30以後靠人脈賺錢
    • 和社會背景人脈網絡大的接觸
    • 增加自己曝光率,讓更多的貴人認識你
    • 和主管要和睦相處
    • 結交「貴人」的注意事項
      • 關鍵時刻能為你提供票據的人
      • 銀行內部的工作人員
      • 獵頭公司的人雖然很討厭,但不妨認識一下
      • 旅行社要多與之打交道
      • 當地的警務人員你避無可避
      • 名人盡量多結交
      • 多向金融和理財專家請教一番
      • 律師
      • 維修人員
      • 媒體工作者
    • 關心人脈投資的成長性
  • 第七章 巧妙應對職場中的意外
    • 主管發火巧妙應對
      • 先讓主管把火氣發出來
      • 事後作解釋
      • 用事實說話
    • 處理主管的冷落
      • 保持積極向上的心態
      • 成長自己的才能,為公司將來的重用做準備
      • 盡量和主管增加接觸的機會,讓老闆看到自己的才華
      • 使自己變得重要
    • 巧妙化解主管的嫉妒
      • 以德抱怨,幫助主管
      • 以惠抱怨,拉攏主管
      • 安撫主管,對他表示尊重
      • 實施心理補償
    • 在挫折中越戰越勇
    • 從容面對壓力
    • 以堅強的意志來克服逆境
  • 第八章 退休前,為自己回歸家庭做準備
    • 學會在忙碌中釋放自己
      • 學琴書畫唱歌,延續年輕時的夢想
      • 學垂釣,物質精神雙豐收
      • 旅遊
      • 要經常參加群體活動
    • 年輕時就應進行養老規畫
    • 制定理財方案
    • 左手開源,右手節流
    • 強制儲蓄讓你積少成多
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