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管子的正確打開方式:古代第一相的領導力應用解密

作者
出版日期
2020
閱讀格式
EPUB
書籍分類
學科分類
ISBN
9789865163532

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管子(約西元前七二五年~前六四五年),即管仲,名夷吾,春秋時期齊國大政治家。
除其他史書外,現今所存《管子》為後人託名所做。管子在齊執政四十年,
輔佐齊桓公厲行改革、富國強兵,其九會諸侯、一匡天下的豐功偉業和民為邦本、禮法並用、
通商惠賈、開放務實的深邃思想,贏得了世人的謳歌和後人的禮讚。管子的一生,
不僅建立了彪炳史冊的功勛,還給後世留下了一部以他的名字命名的巨著--《管子》。
《管子》共八十六篇,其中十篇亡佚,實存七十六篇,兼有戰國、秦、漢的文字,
集有一批「管子學派」的思想和理論,後人認為它絕非一人一時所作。
《管子》內容博大精深,主要以法家和道家思想為主,兼有儒家、兵家、縱橫家、農家、
陰陽家的思想,內容涉及天文、地理、經濟、政治、文化、教育、軍事、外交和個人修養、
人際關係等眾多領域,被學者視為「百家爭鳴的高潮」時期的代表作,曾經達到「家有之」的程度。
《管子》一書雖非管子所作,但書中記錄的都是管子的治國思想,對後世影響深遠。
管子是一位思想家,他主張法治,指出全國上下都要守法,賞罰功過都要以法辦事;認為國家治理得好與壞,根本在於能否以法治國。
管子非常重視發展經濟,他認為「倉?實而知禮節,衣食足而知榮辱」,也就是國家的安定與不安定,人民的守法與不守法,與經濟發展關係十分密切。
管子十分重視人才的任用,他主張「任其所長,不任其所短」,「苟大意得,不以小缺為傷」,「毋代馬走,使盡其力;毋代鳥飛,使獘其羽翼」。他認為君主不能事必躬親,要懂得發揮人才的聰明才智,並根據其品德才能、功績貢獻來任官授爵。
管子的思想中還有許多可貴的地方,如他主張尊重民意,他說「順民心為本」,「政之興,在順民心;政之所廢,在逆民心」;他重視為人處世的方法,他說「寧過於君子,而毋失於小人」,「信也者,民信之」,「吝於財者失所親」,「怠倦者不及,無廣者疑神」。
管子的思想對後世影響很大。當然,管子是春秋時代的歷史人物,所以他也有歷史局限,如為齊桓公創立霸業而加重人民的負擔、在改革中主要代表統治階級利益等。雖然如此,管子仍不失為一位智者,對歷史做出了傑出的貢獻。
本書論題鮮明,結構嚴謹,行文流暢,說理透徹。全書的每一篇文章,除有理論闡釋外,還選編了古今中外的經典故事進行解說,並附有點評加以畫龍點睛,使讀者在輕鬆閱讀的同時,可以快速領略《管子》的智慧精髓。
  • 版權資訊
  • 序言
  • 管子生平
  • 一 不以自己的好惡識人
    • 無小智,惕而有大慮。
  • 二 凡事應當機立斷
    • 時至則為,過則去。
  • 三 領導者不能事必躬親
    • 獨任之國,勞而多禍。
  • 四 用人當用所長
    • 任其所長,不任其所短。
  • 五 人才的評價準繩
    • 鳥飛準繩
  • 六 不得罪於小人
    • 寧過於君子,而毋失於小人。
  • 七 與人交往必須真誠
    • 烏集之交
  • 八 視時間如生命
    • 昔之日已往而不來矣。
  • 九 做人做事的四個禁忌
    • 不為不可成,不求不可得,不處不可久,不行不可復。
  • 十 成功之後謹防鬆懈
    • 無成有貴其成也,有成貴其無成也。
  • 十一 領導者切忌結黨營私
    • 不約束,不結紐。
  • 十二 凡事必須注意的三點
    • 事者,生於慮,成於務,失於傲。
  • 十三 不要輕視別人
    • 毋少少,毋賤賤。
  • 十四 日常養生三原則
    • 起居時,飲食節,寒暑適。
  • 十五 做人要信守諾言
    • 信也者,民信之。
  • 十六 樹立遠大的志向
    • 遠大志向
  • 十七 人不能貪圖安逸
    • 沉於樂者洽於憂,厚於味者薄於行。
  • 十八 善於聽取下屬的意見
    • 兼聽則明
  • 十九 勇於承認自己的錯誤
    • 善罪身者,民不得罪也。
  • 二十 領導者切忌越權
    • 毋代馬走,使盡其力;毋代鳥飛,使獘其羽翼。
  • 二十一 為人處世要心平氣和
    • 心平氣和
  • 二十二 君子愛財,取之有道
    • 鴻鵠將將,維民歌之。
  • 二十三 凡事有度,過猶不及
    • 過猶不及
  • 二十四 領導者應關心愛護下屬
    • 得人之心而為紀
  • 二十五 懂得激勵下屬
    • 激勵
  • 二十六 入鄉隨俗
    • 隨時而變,因俗而動。
  • 二十七 切忌好高騖遠
    • 切忌好高騖遠
  • 二十八 做人不能吝嗇
    • 吝於財者失所親。
  • 二十九 領導者不可心存偏見
    • 如地如天,何私何親?
  • 三十 以溝通促進「人和」
    • 上下不和,雖安必危。
  • 三十一 遠離懶惰
    • 怠倦者不及,無廣者疑神。
  • 三十二 「殺雞儆猴」的策略
    • 殺雞儆猴
  • 三十三 競爭中的「障眼法」
    • 明修棧道,暗渡陳倉。
  • 三十四 做事必須選擇正確的時機
    • 令有時。
  • 三十五 不要忽視對權力的監督
    • 權力監督
  • 三十六 有備才能無患
    • 有備無患,未雨綢繆。
  • 三十七 以人為本的經營理念
    • 以人為本
  • 三十八 調查的重要性
    • 行此道也,國有常經,人知終始。
  • 三十九 切忌任人唯親
    • 罰避親貴,不可使主兵。
  • 四十 「予之為取」的管理之道
    • 將欲取之,必先予之。

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